电视剧《亮剑》中李云龙
彩云网评特约评论员 张雪飞
2月11日,春节后上班第一天,山东省召开“担当作为、狠抓落实”工作动员大会,提出要“正确用人”激活动力,突出实践、实干、实绩导向,大胆使用“李云龙式”的干部,大胆使用在基层扎实历练、在吃劲岗位和艰苦地区经受磨练、表现优秀的干部,让担当有为的干部有平台、有空间、有盼头、有奔头。电视剧《亮剑》中的主人公李云龙是给我留下深刻印象的一位军队干部。他富有军人血性,头脑灵活,性格刚烈,勇猛无畏,有勇有谋,敢于亮剑。当然,他也有自身的局限性,比如刚愎自用、言语粗俗等。但瑕不掩瑜,总体来说,他是一位善打恶战、苦战的闯将、干将。正因为塑造出了李云龙这样一个独一无二又魅力四射的英雄形象,电视剧《亮剑》才能深入人心,激发起广大观众的感情共鸣。
何谓“李云龙式”的干部?窃以为,他们身上最明显的标签,便是政治可靠,对党忠诚,敢抓敢管,敢闯敢干,敢于担当,勇于创新,面对复杂局面往往有自己独特的“一招鲜”。
时下,战争的硝烟虽已远逝,但当今世界正面临百年未有之大变局,改革开放再出发的中国,进入到“船到中流浪更急、人到半山路更陡”的阶段,这为“李云龙式”的干部提供了更多的用武之地。中共中央办公厅印发的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》强调,要鲜明树立重实干重实绩的用人导向。“坚持好干部标准,突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。”“坚持全面历史辩证地看待干部,公平公正对待干部,对个性鲜明、坚持原则、敢抓敢管、不怕得罪人的干部,符合条件的要大胆使用。”可以说,这也为“李云龙式”的干部搭建起了施展才智、建功立业的舞台。
当然,“金无足赤,人无完人”,“李云龙式”的干部并非无懈可击,他们身上也有这样那样的缺点和局限。一方面,要鲜明树立重实干重实绩的用人导向,切实为他们撑腰鼓劲,建立健全容错纠错机制,宽容他们在改革创新中的失误错误;另一方面,要建立科学合理的考核考察评价体系,准确把握政策界限,对该容的大胆容错,不该容的坚决不容,真正让干部践行习近平总书记提出的“既要有想干事、真干事的自觉,又要有会干事、干成事的本领,还要有不坏事、不出事的定力”要求,形成“一切工作讲担当,大家都来抓落实”的浓厚氛围。
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