《亮剑》剧照

　　彩云网评特约评论员 杨飞

　　“火车跑得快，全凭车头带”。经济发展、社会进步、民生改善，桩桩件件都离不开干部的担当和作为。俗话就说的好：“干部者，群众之路标也；干部者，百姓渡河之舟也。”近日，山东强调大胆使用《亮剑》中“李云龙式”的干部，就在网络上瞬间走红。

　　对于“李云龙”，大家可能都不陌生。随着电视剧《亮剑》热播，“李云龙”一度成为了人们心目中的偶像。即便困难很多，即使敌人强大，也要“亮剑”，敢于拼刺刀、硬碰硬，“即使倒下也要成为一座山一道岭”，“李云龙”的这种“亮剑”精神也激励着人们去克服困难，创造新的成绩。

　　“李云龙”是虚构的，然而为何人们会期望现实中能够多一些“李云龙式”的干部呢？这是因为，剧中的“李云龙”政治可靠、对党忠诚、能打胜仗，且敢抓敢管、敢于碰硬。这样的干部，有担当有责任有能力，能够真心实意给老百姓办实事，当然会被寄予厚望。更何况当前全面深化改革已经进入深水区，脱贫攻坚任务艰巨，必须有“李云龙”式的担当和勇气。

　　那么，如何能够多一些“李云龙式”的干部？一个前提就是，必须给干部干实事的空间。要知道我们正在走的路并没有现成的轨迹可以遵循，必须一步一步探索前进。在这个过程中，难免会出现失误。出现失误怎么办？是打入冷宫还是宽容以待，这都直接影响到干部能否干实事。也只有完善了容错机制，让干部吃下“定心丸”，“李云龙式”的干部才会越来越多。

　　当然，激励机制也是关键。“李云龙”能打仗，但也会得罪一些人，而这并没有妨碍其职务晋升。放到现实中来，在干部选拔中必须做到公平公正公开，选拔任用一批有实干精神，有办事能力的人，绝不能任由“潜规则”盛行。

　　说一千道一万，落到实处最关键。之所以会期待“李云龙式”干部，也折射出工作中懒政、惰政等现象仍未根除。从这个角度来说，必须直面问题和不足，在选人用人上体现讲担当、重担当的鲜明导向，激励干部增强干事创业的精气神，让不担当不作为的干部无立脚之地、没有位置可坐。当然，这也倒逼着党员干部要敢于担当敢于负责，以求真务实的作风抓落实、抓落地，实实在在地将各项工作推向前进。

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